Kansainvälinen Tampere jakoi oppejaan hämäläisille

Kantahämäläiset kansainvälisyystoimijat vierailivat Tampereella kesäkuun alussa ja tutustuivat Tampereen kaupungin sekä IKEAn toimintaan. International House Tampere tarjoaa monipuolisia palveluita kansainvälisille henkilöille. Myös IKEAlla on paljon kansainvälistä henkilökuntaa, sillä työntekijöitä on peräti 66 eri maasta. Vierailijat olivat tyytyväisiä päivän antiin ja yhteiseen verkostoitumiseen. Tavastia koulutuskuntayhtymän ja Hämeen ammatti-instituutin yhteinen Kansainvälisyys voimavaraksi -hanke järjestää muutaman benchmarkingmatkan vuodessa….

Lue lisää

Vierailu Kumppiksella

Hämeen ammatti-instituutin hankkeiden työntekijöitä kävi vierailulla Hämeenlinnan Kumppanuustalolla, tuttavallisemmin Kumppiksella. Ajatuksena oli tutustua tarjolla oleviin palveluihin sekä miettiä uusia tapoja rikastuttaa hanketoimintaamme. Vierailupäivänä saatujen vinkkien avulla voimme vastata paremmin kohderyhmän tarpeisiin yksilötasolla. Jatkossa meillä on enemmän mahdollisuuksia tehostaa esimerkiksi maahanmuuttajien ohjaamista, mikä auttaa heidän sopeutumistaan suomalaiseen yhteiskuntaan ja tapakulttuuriin. Kumppanuustalon esittely Olimme sopineet vierailukäynnistä Hämeen…

Lue lisää

Yritysvierailuja ja verkostoitumista

Yritysvierailut ovat merkittävä keino edistää opiskelijoiden työllistymistä ja uusien ideoiden syntymistä. Vierailut tarjoavat opiskelijoille mahdollisuuden nähdä, miten teoria yhdistyy käytäntöön, ja tutustua todellisiin työympäristöihin. Samalla ne avaavat näkymiä eri uramahdollisuuksiin ja auttavat opiskelijoita ymmärtämään, millaisia taitoja ja osaamista työelämässä arvostetaan.Yritysvierailut voivat myös inspiroida opiskelijoita kehittämään omia liikeideoitaan, kun he saavat käytännön esimerkkejä yrityksen pyörittämisestä ja…

Lue lisää

Monikulttuurisuus ja inklusiivisuus työpaikan arvokkaita voimavaroja

KULKEVA-hankkeessa pidettiin ”Kansainvälinen osaaminen ratkaisuna Kanta-Hämeen rekrytointihaasteisiin” -webinaarisarja. Kouluttaja Sari Suomalaisella, Target Vision Oy:stä, on pitkä kokemus kansainvälisistä asioista kuten johtamisesta, suorahauista, konsultoinnista sekä monikulttuuristen tiimien eroavaisuuksista ja taustoista. Tässä blogissa pohditaan, miten monimuotoisuus ja inklusiivisuus näkyvät työpaikoilla. Näiden kahden hallinta on erityisen tärkeää ja avainasemassa, kun puhutaan kansainvälistymisestä ja verkostoitumisesta. Miten monikulttuurisuus ja inklusiivisuus…

Lue lisää